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人事給与等業務システム(情報通信技術調達等適正・効率化推進費)

予算事業ID 20154 前年度事業 開始 1963年度 主要経費: その他の事項経費 実施方法: 直接実施

2025年度シート / 軸: FY2024 執行実績(確定している最新の予算年度)

要点

FY2024 は歳出予算現額が 0 以下で、執行額は 15.9 億円。

2025年度シートの推進チーム所見は「現状通り」、翌年度要求への反映は「記載なし」。

FY2025 当初予算は 0 円、FY2026 概算要求は 0 円。

ループ検証(このサイト独自の判定): 2024年度シートの反映「記載なし」に対し、FY2024 当初は 0 円 → FY2025 当初 0 円。この反映状況は増減を約束しないため判定対象外。

兆候 このサイト独自の判定で、公式の評価ではありません。閾値は zailoop build の引数で変えられます

事業の目的

在外公館、在外勤務職員という特殊性により、当省独自に開発した「人事給与等業務システム」は人事事務、給与・諸手当支給事務に加え、一部共済事務を支援するための個別業務システムであり、現行システムの運用保守を継続しながら、システム刷新により現行業務及びシステムが抱えている諸課題の解決を目指している。次期人事給与業務システムを整備するにあたり、人事給与業務の見直し及びクラウドサービスの利用を行うことによって、具体的には①人事情報の一元化による外交力の推進、②人事・給与業務のデジタル化推進による業務効率化、③職員の働き方改革の促進、④システム保守費用の平準化の実現を目指す。

事業の概要

①当省独自の「人事給与等業務システム」の運用・保守業務/②次期人事給与業務システム導入のためのプロジェクト管理、設計・構築作業

ライフサイクル FY2024 を軸にした 6 段階。各段から下の詳細へ移れます

  1. ① 要求 FY2024 概算要求 データなし
  2. ② 成立 FY2024 当初予算 0 円
  3. ③ 執行 FY2024 執行額 15.9 億円 現額 0 以下(算出対象外)
  4. ④ 決算 FY2024 不用相当額 算出対象外
  5. ⑤ 評価 2025年度シート 推進チーム所見 現状通り 成果達成率 81.8〜111.4%(5 件)
  6. ⑥ 反映 FY2026 要求への反映 記載なし FY2026 要求 0 円

予算年度ごとの推移

予算年度当初予算歳出予算現額執行額
2024 0 円 0 円 1,592,185,000 円
2025 0 円 0 円 0 円

年度をまたぐ推移 シート: 2024, 2025年度。重なる年度は新しいシートの値

FY① 要求② 当初② 現額③ 執行③ 執行率④ 不用相当出典
20240 円0 円1,592,185,000 円(算出対象外)2025年度シート
20250 円0 円0 円未確定2025年度シート

ループ検証 シートの評価・反映 → 翌年の成立・執行

2024年度シート 所見「—」 反映「—」

FY2024 当初 0 円 → FY2025 要求 0 円 → FY2025 当初 0 円(2025年度シート)。FY2024 執行 —(—) 判定: 判定対象外

2025年度シート 所見「現状通り」 反映「—」

FY2025 当初 0 円 → FY2026 要求 0 円 → 翌年のシートがないため未検証

各段階の詳細 シートの値(全桁)

① 要求 FY2024 概算要求

要求額
データなし

② 成立 FY2024 予算

当初予算
0 円
補正予算
0 円
前年度繰越
0 円
予備費等
0 円
歳出予算現額
0 円
内訳(予算種別)
—(1件)

③ 執行 FY2024 執行実績

執行額
1,592,185,000 円 (歳出予算現額が 0 以下)
執行率
—(算出対象外)

④ 決算 FY2024 繰越・不用(不用相当額は 現額−執行−翌年度繰越 の導出値)

翌年度繰越
0 円
不用相当額
—(算出対象外)

⑤ 評価 2025年度シートの点検・評価

所管部局の点検
アクティビティ101,102,103は現在構築している次期人給システムについてであり、令和7年度に運用を開始する予定のところ、来年度以降点検結果を確認していくこととする。アクティビティ104は、中期アウトカムは目標値を達成できていなかったものの、短期アウトカム及び長期アウトカムは目標値を達成できていた。アクティビティ105は、短期アウトカム及び長期アウトカムともに目標値を達成できていた。
改善の方向性
アクティビティ104の401中期アウトカムは、令和6年度は達成できていなかったものの、令和4年度及び5年度は目標値を達成していることから、引き続き504長期アウトカムに資するよう代理申請機能の活用を促す等達成率向上に取り組む。
外部有識者点検
外部有識者による点検対象外
推進チーム所見
現状通り
事業の有効性・効率性・成果について、適切かつ的確に検証し、効率的執行に努めるべき。

成果指標(FY2024)

種別指標目標実績達成率
アウトプット次期人事給与業務システムの設計書の本数。[本]3636 100
アウトプット次期人事給与業務システムの設計書の本数。[本]
アウトプット次期人事給与業務システムの設計書の本数。[本]
アウトプット電子化する帳票数。[件]
アウトプット帳票閲覧用ソフトのユーザ数。[人]5051 102
アウトカム・短期電子申請機能での年間届出数。[件]
アウトカム・短期次期人事給与業務システムの保守経費。[千円]
アウトカム・短期電子申請の件数。[件]1200012381 103.175
アウトカム・短期帳票閲覧用ソフトでの閲覧に切り替えた帳票数。[ページ]2000022271 111.355
アウトカム・中期代理申請件数。[件]1000818 81.8
アウトカム・長期現行システム稼動時と比較した次期システム稼働後の業務担当者の業務時間。[%]
アウトカム・長期人事・給与業務担当者のテレワーク実施率。
アウトカム・長期次期人事給与業務システムで扱う電子申請の数。[件]
アウトカム・長期業務担当者の業務時間。[時間]2100021570 102.71429
アウトカム・長期帳票の年間印刷枚数。[枚]353940334454 94.49455

⑥ 翌年度反映 概算要求への反映と FY2026 要求

反映状況
(記載なし)
FY2025 当初予算(参考)
0 円
FY2026 概算要求
0 円

支出先ブロック FY2024 実績、金額上位 10 / 19 ブロック(ブロック間の資金移動があるため合計は事業総額ではない)

A外務省
担当組織
1,584,635,000 円
M株式会社Works Human Intelligence
次期人事給与業務システム用ソフトウェア設計・構築作業
1,090,755,519 円
L株式会社Works Human Intelligence
稼働基盤提供・ソフトウェア保守業務/中継サーバ構築作業
171,612,650 円
NMETATEAM株式会社ほか10者
次期人事給与業務システム設計・構築作業支援/プロジェクト管理支援、パラメータ設定支援、各種ドキュメント作成、データ移行関連作業支援
83,627,600 円
B株式会社日立製作所
人事給与等業務システムの保守業務経費/ヘルプデスク、障害発生時の恒久対応、軽微なプログラム機能改修等
83,160,000 円
Q株式会社日立製作所
次期人事給与業務システム用転送サーバの構築
69,166,680 円
K株式会社Works Human Intelligence
次期人事給与業務システム用ソフトウェア/ソフトウェアライセンス賃貸借
55,912,560 円
I株式会社日立製作所
人事給与電子交付・電子申請システムの保守業務/ヘルプデスク、障害発生時の恒久対応、警備なプログラム機能改修等
52,088,520 円
C株式会社日本コンピュータコンサルタントほか1者
人事給与等業務システムの保守業務/ヘルプデスク支援、軽微なプログラム修正・機能改善支援
39,864,000 円
O株式会社ジーエフイーほか5者
次期人事給与業務システム設計・構築作業支援/プロジェクト管理支援、パラメータ設定支援、各種ドキュメント作成、データ移行関連作業支援
30,954,000 円